是好而已，已经不够

Simon said : " It was good, but it wasn't good enough, sorry!"

2009年美国偶像歌唱比赛（American Idol）的10强已经产生了。

美国地广人才多，能进到11强的歌手，

应该是有一定的实力的，

上周出局的Alexis Grace看来也就是一位不错的参赛者，

但在任何赛事中，总有人要被淘汰，

尤其是大赛里，高手林立，就算这次比赛裁判握有“救命权”，

但如果只是让他们认为“好”而已，

还是免不了落败的结局。

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每一场的被淘汰者，真的是不够好吗？

其实在竞争激烈的场合中，

够不够好，很多时候都是相对的。

同理，在升学道上、在职场上、或在商场上，

当面临僧多粥少的局面时，

单单只是做到“好”的程度，未必一定有胜算，

所以，追求卓越、精益求精就成了

我们要胜出所必备的心态和习惯。

学习型组织大师彼得圣吉（Peter Senge)告诉我们说，
企业未来唯一持久的竞争优势是比其他人学得更快。

不只对企业体如此，对于我们个人何尝不是？

而真正的学习，除了是获取新知识、提升思考水平之外，

更要能在行为上有正面的改变，

“学习”后如果没有在实际行为上有所进步，

那就不算是学到，更不用想会比其他人学得更快。

所以，在只是“好”而已可能不具足够竞争力的世代里，

我们是否有常常提醒自己，

要学得更快，要做得更好呢？

：ｏ）

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大片小蛋糕

你也感受到了市场的萎缩吗？

市场变小了？

客观现实无可否认，

也有人形容，

整个“蛋糕”变小了，而且小得很严重，

勇于面对挑战的你，

是否还保有雄心，

哪怕蛋糕在现阶段继续变小，

你还是卯足了全力，

要去拿下更大的一片？

相信你也会更勤力，

更有学习力，思考力，创新力，策划力，执行力，

来分得比之前更大的一片，

属于勤力之智者的那一片。

Think Big, Do Big, Be Big!

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聆听的境界

不论是在个人生活或职场上，
良好的沟通能力是很重要的，
而沟通能力之中又以聆听技巧为首要关键。
聆听，不单是要听出对方的讯息，
还要从中了解对方的情绪和较深层的动机。

一个好的沟通聆听者，
从了用耳听出对方的语言讯息，
还用眼和心来接受对方在非语言上(表情或肢体语言等）
所传达的讯息；

一个好的沟通聆听者，
在对方发表言论的时候，
力求先以中立的态度让对方表达完毕，
而不过早反应和论断；

我也相信，
一个好的沟通聆听者，
是能够做到像美国总统奥巴马在选举胜利时所说过的一句话：

“我将会聆听你们的意见，尤其当我们意见相左之时。”
"I will listen to you, especially when we disagree."
。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。- Barack Obama


借用这句话所表现出的一种聆听的境界，
我们可以去学习的是，
当我们要与人有良好沟通的效果时，
哪怕是对方的言论或立场是我们所不认同的，
也要以中立的态度，
把对方的话听完，
并以其语言与非语言所表达的讯息，
作出能达到你所要结果的沟通过程。

与你分享一个NLP前提假设：
“沟通的意义，在于你所得到的反应。”

“The meaning of the communication, is the response you get."
-- NLP Presupposition

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